岗位职责：
　　1、打印机票行程单并进行邮寄；
　　2、整理各出票点各类行程单并做好系统记录；
　　3、及时回复客户疑问；
　　4、统计并分析各办事处配送日报表。

任职要求：
　　1、高中以上学历；
　　2、熟练使用办公软件；
　　3、具有良好的沟通协调能力，较强的保密意识；
　　4、积极向上，具有较强的责任心。

电话：010-84926666-8653

岗位职责：
　　1、制订所管辖高铁贵宾厅以及咖啡厅的总体运营计划；
　　2、根据各贵宾厅情况，制订每个贵宾厅的营收指标，并监控实施；
　　3、新厅开业时，负责新厅人员的团队建设，培训，运营指导；
　　4、根据客户需求，开发和设计厅内配套的服务以及增值产品；
　　5、适时监控各个厅的营收情况，对出现异常现象的厅不定期巡视；
　　6、处理厅内出现的各种紧急、突发事件；
　　7、维护与高铁或机场的关系。

任职要求：
　　1、旅游管理、工商管理专业，全日制大学本科以上学历；
　　2、年龄在30岁以上；
　　2、三年以上全国连锁咖啡厅或连锁餐饮管理经验（所管理店面不少于3个）；
　　3、良好的沟通表达以及谈判能力；
　　4、思路清晰、逻辑性强，良好的创新能力；
　　5、优秀的团队管理和激励能力；
　　6、可适应经常性出差。

电话：010-84926666-8660

岗位职责：
　　1、回访注册一年以上的老会员，了解并记录会员需求和反馈；
　　2、解答会员提出的问题，并介绍公司增值服务，促进会员继续使用公司服务；
　　3、介绍公司的年费产品，并促进产品销售；
　　4、完成公司下达的销售指标，并且维护好续费会员。

任职要求：
　　1、大专及以上学历（条件优秀者可放宽要求），有相关经验者优先；
　　2、普通话标准，语言表达流畅；
　　3、有强烈的企图心，热爱销售工作；
　　4、有良好的心理素质和责任心，学习能力强，吃苦耐劳。

薪资：底薪+提成，目前月均工资5000元左右，上不封顶。

电话：010-84926666-8659 　010-84926666-8663

岗位职责：
　　1、根据部门的业绩指标，制订每月任务指标，并促进任务的完成；
　　2、制订部门相关管理制度、规范用车标准和流程；
　　3、协调公司及市场资源有效推广商务租车；
　　4、处理客户重大投诉；
　　5、协调处理租车过程中出现的重大事项；
　　6、适时监控每月租车业务的回款；
　　7、负责部门的团队建设，业务指导和培训考核等。

任职要求：
　　1、全日制统招本科以上学历；
　　2、5年以上工作经验，3年租车行业管理经验；
　　3、熟练使用办公软件及办公设备；
　　4、善于协调和沟通；
　　5、团队管理能力强。

电话：010-84926666-8653

岗位职责/任职要求：
　　1、负责销售与礼仪服务的各项培训；
　　2、有丰富的销售与礼仪服务培训知识；
　　3、有激情，有感染力，善于调动销售人员的激情，完善服务人员的礼仪标准；
　　4、负责相关销售培训教材的撰写、整理、更新及确立；
　　5、有较强的组织能力；
　　6、可短期出差者优先。

电话：010-84926666-8653

岗位职责：
　　1、负责与手机端交互的服务器端架构设计和软件开发；
　　2、解决工作中的技术问题，对服务器端软件质量负全责；
　　3、与项目相关的其他人员深入沟通，准确实现开发需求。

任职要求：
　　1、计算机或相关专业本科及以上学历；
　　2、2年以上Visual Studio .NET服务器端开发经验，有PASSBOOK等旅游相关应用和移动服务后台开发经验者优先；
　　3、熟练掌握基于.NET(C#)的面向对象的程序开发，熟悉Ruby、ASP .NET、JavaScript、C#、WebService等技术；
　　4、熟悉Oracle数据库系统，会编写存储过程，精通SQL语言；
　　5、具有良好的沟通能力和团队合作精神。

电话：010-84926666-8653

岗位职责：
　　1、负责机票配送；
　　2、熟悉北京线路；
　　3、有责任心；
　　4、高中以上学历。

公司管住宿。

电话：010-84926666-8653

岗位职责：
　　1、开发并维护所辖大区酒店及酒店批发商合作政策；
　　2、配合公司指定产品销售策略，提高酒店预订量；
　　3、通过提升酒店信息的质量来提升酒店订单转化率。

任职要求：
　　1、有一定的酒店行业资源或同行工作经验的优先；
　　2、卓越的谈判能力和人际关系技巧及逻辑分析能力；
　　3、较强的数据分析能力，领导力强，处事积极、主动，抗压能力强。

电话：010-84926666-8657

岗位职责：
　　 1、熟悉公司所有产品知识，在机场销售咨询柜台为旅客诚信销售公司产品；
　　 2、要对自己所销售的客户做日常维护，提供机场内登机服务及客户咨询服务，解答客户的问题，处理简单投诉；
　　 3、服从公司各项管理制度及要求；
　　 4、对于表现突出业绩优秀的员工，将选作为储备干部培养；

任职要求：
　　 1、女，年龄在18-35岁之间；
　　 2、形象气质佳，普通话标准，性格开朗、大方；
　　 3、有较强的沟通能力、协调能力，较强的亲和力；
　　 4、工作执行力强，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从分配；
　　 5、能够适应较强的工作压力；
　　 6、有销售工作经验者优先考虑；

岗位职责：
　　1、为公司会员及非会员提供机票/酒店预订服务，包括相关咨询、预订等；
　　2、解答客户的问题，处理简单投诉。

任职要求：
　　1、年满18周岁，中专以上学历；
　　2、普通话发音标准，口齿清晰，声音甜美；
　　3、能适应倒班工作；
　　4、有较强的团队合作精神；
　　5、打字速度每分钟50字。

电话：010-84926666-8659　010-84926666-8663

岗位职责：
　　1、全面负责贵宾厅现场运营管理工作，及时发现问题并解决，保质保量的完成总部安排的各项工作任务；
　　2、负责贵宾厅团队建设，通过针对性的培训不断提高服务员的服务及业务知识水平；
　　3、不断提升贵宾厅的服务质量，提高客户满意度；
　　4、提高贵宾厅客户接待量，提高贵宾厅商品销售量，增加营收；
　　5、定期提交贵宾厅工作报告与数据分析；
　　6、加强贵宾厅系统使用；
　　7、加强各贵宾厅成本控制，提高成本覆盖率；
　　8、负责机场关系维护；
　　9、完成公司总部分配的其它工作任务。

任职要求：
　　1、年龄28岁以上，身高1.65米以上，形象气质佳，开朗大方，性格外向，普通话标准，有一定的社交能力；
　　2、具有大专以上学历，具有丰富的餐饮服务、成本控制、市场营销等专业知识，受过系统的餐饮管理类培训，具有3年以上餐饮类管理经验；
　　3、在强烈的事业心和责任感，忠于企业，工作认真，讲究效率，坚持原则，处事公正，知人善任；
　　4、具有较强的组织管理能力，分析能力，指导能力，团队协作能力，能合理地安排工作，能督导各种工作标准的执行，具有较强的口头表达能力和撰写业务报告的能力；
　　5、身体健康，精力充沛，吃苦耐劳，服务分配；
　　6、具备机场贵宾厅、咖啡厅管理经验者优先考虑。

电话：010-84926666-8659　010-84926666-8663